Оформите заявку на услугу, мы свяжемся с вами в ближайшее
время и ответим на все интересующие вопросы.
Разработка системы аттестации важна для оценки уровня квалифицированности специалиста, усвоения им ценностей, методик, технологий компании. Если при аттестации выявляются лакуны в знаниях, навыках, компания может оперативно принять решение, что нужно изменить в процессе обучения персонала, чему уделить больше внимания. Для сотрудников же создаются дополнительные стимулы для развития. Причём такие стимулы при толковой системе аттестации рождаются у сотрудников и в момент подготовки к аттестационному контролю, и после озвучивания результатов.
Чем полезна разработка системы аттестации?
- Разработка чёткой системы аттестации существенно оптимизирует время собственника, HR-менеджера. Для того, чтобы установить соответствие конкретного специалиста его должности достаточно просто провести автоматизированное тестирование.
- Предлагаем не просто разработку системы аттестации, а рост. Причём рост для всей компании. Для сотрудника – это возможность выявить наиболее слабые места и оперативно пройти обучение. Для руководителя – возможность раскрыть скрытый потенциал команды и развивать новые направления.
- Для наших клиентов доступны разработки системы аттестации на базе нидерландской онлайн-платформы ELECTUDE, специально предназначенной для компаний, которые связаны с транспортными технологиями. Специализированное решение в отличие от универсального позволяет максимально учесть задачи СТО, автопарка, транспортной компании.
В коллективы теперь объединяют не людей с фиксированными рамками обязанностей, а тех, кто обладает навыками, необходимыми для выполнения задания.
Том Хаак, Trend Institute
Закажите разработку системы сертификации в SENSYS Engineering
- Компания SENSYS Engineering накопила серьёзный опыт в сфере инжиниринга.
- Наши разработки актуальны для самых разных клиентов: дилерских сетей, СТО, транспортно-экспедиторских компаний, заводов-изготовителей
- Учёт международных требований и стандартов.
Автоматизированная система
Диагностика пробелов
-
Автоматизированная система аттестации – инструмент эффективный инструмент для обнаружения слабых звеньев. 300 вопросов позволят сделать аудит компетенций максимально объективным. При этом среднее время проведения аттестации при таком количестве вопросов составляет 240 минут
Доступность
-
Проходить аттестацию, как и обучение на базе платформы ELECTUDE, можно с любого гаджета: ноутбука, ПК, смартфона.
Не просто контроль, а развитие
-
Руководитель, HR-менеджер может не просто выявить конкретные пробелы в знаниях сотрудника, но и обозначить стратегию его дальнейшего развития, направить сотрудника на действительно необходимые для него и компании курсы, тренинги.
Важно! При разработке системы аттестации обязательно учитывается, что транспортные технологии и компания не стоят на месте. Система должна развиваться, а её модули обновляться. Обращаясь в наш инжиниринговый центр, легко обеспечить непрерывный профессиональный рост своих сотрудников и контролировать прогресс в изменяющихся реалиях.
Разработка инструкций и регламентов
Кроме разработок самой системы аттестации наш центр помогает упорядочить процесс разработки инструкций и регламентов. Инструкции, регламенты мы сразу же интегрируем в систему управления обучением (LMS). Изучение стандартной инструкции или регламента объёмом 10 страниц текста у сотрудника в среднем займет 60 минут, а 30 вопросов для самоконтроля и 30 вопросов для контроля качества позволит проконтролировать степень усвоения требований инструкции и реальную готовность использовать инструкции, регламента в практической деятельности
